なぜ稲盛和夫の経営哲学は、人を動かすのか? : 脳科学でリーダーに必要な力を解き明かす

１ 部下との信頼関係を築く！ ２ 惚れられるリーダーになる！ ３ 仕事の意義を伝えて部下のやる気をおこす！ ４ リーダーが描く未来のビジョンがメンバーを鼓舞する！ ５ ミッションを掲げてメンバーの心を動かす！ ６ フィロソフィーを共有する！