Propuesta de intervención de Trabajo Social para el mejoramiento de la calidad de vida de los empleados operativos pertenecientes a la planta de una empresa de comercialización de gas.

La presente “Propuesta de mejoramiento de la calidad de vida de los empleados operativos pertenecientes a la planta de una empresa de comercializacion de gas”, ha sido concebida desde la intervencion del Trabajo Social; y, plasmada en un Plan Operativo. Considerando que una de las dimensiones del Trabajo Social en los sistemas laborales es detectar y analizar la presencia de problematicas existentes dentro de la organizacion, el plan operativo propuesto incorpora estrategias sustentadas en acciones que potencien al trabajador en la conservacion de su puesto de trabajo, su realizacion laboral desde la concepcion de derecho a una vida digna, asi como el mejoramiento de la calidad de vida y relaciones familiares. El diagnostico se realizo considerando una muestra de 30 trabajadores pertenecientes a la empresa, a los que se les aplico la tecnica de entrevista estructurada y observacion con el instrumento de la ficha socioeconomica. Tambien se realizo revision documental con el fin de obtener informacion a partir de los aspectos personales de cada empleado. El diagnostico permitio determinar los principales aspectos que afectan el desempeno laboral de los empleados, asi como las condiciones laborales que influyen directamente en el bienestar laboral y familiar; y, que de no ser intervenidos acarrearian consecuencias en su estabilidad laboral y familiar.