Frauen und Führung in Deutschland : Analyse der Chancen und Risiken der gesetzlichen Frauenquote

Vorliegende Bachelorarbeit beschaftigt sich mit der gesetzlichen Frauenquote, die im Marz 2015 von der deutschen Regierung beschlossen wurde. Dabei werden sowohl die zentralen Aufstiegshemmnise eroiert, die Frauen am beruflichen Aufstieg hindern, als auch der Inhalt der gesetzlichen Regelung dargestellt. Mit Hilfe einer Expertenbefragung wird der Frage nachgegangen ob die theoretisch Entwickelten Hemmnisse der Realitat entsprechen. Ableitend aus den Folgerungen der Theorie und Empirie, wird abschliesend ermittelt, welche Chancen und Risiken sich aus der gesetzlichen Frauenquote fur Frauen in Deutschland ergeben.