L'organisation du travail et la santé mentale des personnes engagées dans un travail émotionnellement exigeant

Cette etude vise a documenter les liens entre le travail emotionnellement exigeant et la sante mentale des travailleurs lorsqu’il est execute avec peu de latitude decisionnelle ou sans soutien social adequat. Les donnees sont tirees d’une enquete quebecoise qui a rejoint un echantillon representatif de l’ensemble des travailleurs quebecois. La sante mentale a ete appreciee par un indice de detresse psychologique et egalement par un indice de depression compose de ses deux symptomes cles, soit une humeur depressive et la perte d’interet ou de plaisir pour la plupart des activites habituelles (anhedonie). Les resultats montrent que les prevalences de la detresse psychologique et de symptomes depressifs elevees sont diminuees de moitie lorsque l’exposition a un travail emotionnellement exigeant s’accompagne d’un bon niveau de latitude decisionnelle et de soutien social au travail. Ces resultats sont interpretes a la lumiere des avancees de la psychodynamique du travail.