改变“大环境”难有作为 营造“小环境”事在人为——思想政治工作载体建设的实践与思考

任何一项工作的开展都离不开大环境的影Ⅱ向，企业思想政治工作也不例外。但是，作为一个思想工作者，绝不能把“大环境”的影响当成是思想政治工作“不好做、做不好”的“搪塞语”。因为就某个具体的企业而言，如果试图通过改变影响企业职工思想的“大环境”来做好职工的思想工作往往难有作为，但如果能够结合本企业的具体情况精心营造影响企业职工思想的“小环境”，必定可以事在人为。