Kommunikation im digitalen BGM

Kommunikation gilt nicht ohne Grund als die Konigsdisziplin im BGM. Hier gilt es, Mitarbeiter in einem ersten Schritt fur das Thema Gesundheit zu sensibilisieren und mit relevanten Materialien zu informieren, um sie letztendlich zur Teilnahme an Gesundheitsangeboten zu motivieren. Diese drei Schritte empfehlen sich ebenfalls fur die Kommunikation in digitalen Zeiten. Gesundheitsplattformen und/oder Gesundheits-Apps konnen die Kommunikation unterstutzen. Das richtige Mas an Kommunikation stellt eine weitere Herausforderung in digitalen Zeiten dar, da Informationen in der Flut an E-Mails durchaus untergehen konnen. Eine Kombination aus Push- und Pull-Kommunikation hat sich hierbei bewahrt, um bei Mitarbeitern das notige Interesse fur Gesundheit anzustosen, damit diese dann eigenstandig aus bestehenden Angeboten (Informationen, Kurse usw.) wahlen.