Mitarbeiter zum Lernen motivieren — mit Blended Learning

Mitarbeiter in der Pflege lassen sich durchaus zum Lernen motivieren, wenn die eingesetzten Methoden, wie z.B. Blended Learning auf ihre Bedurfnisse nach selbstbestimmtem Lernen antworten. Dies gilt sowohl fur die aufzuwendende Zeit, als auch fur die Bestimmung uber die Inhalte, Darreichung und Entwicklung der Methoden. Allerdings stellen motivierte Mitarbeiter auch Anspruche ans Unternehmen: Ohne einrichtungsspezifische, zukunftsfahige Lernmanagementsysteme, deren Inhalte kompatibel, kompetent und uberprufbar sind, kommt auch die beste Motivation an ihre Grenzen.