五莲县人社局以群众满意为标准 开展“三项活动”见成效

五莲县人社局以开展"行政程序年"、"基层基础年"和"作风建设年"三项活动为契机,以提高群众满意度为目标,按照"规范、理顺、提升"的思路,强化内部管理,提升职工素质,努力让职工群众享受高效便捷的服务。2013年,该局被县委、县政府评为县直领导班子工作综合考核优秀单位和县直部门服务对象满意单位,其中,企业评议、乡镇评议和县级领导班子评议均列全县民生部门第一位。以规范管理为突破口,用制度管