Burnout chez les résidents en médecine tunisiens : à propos de 149 cas

2017 
Resume Le syndrome d’epuisement professionnel ou burnout est un syndrome a trois dimensions en reponse a un stress emotionnel chronique, constitue d’un epuisement emotionnel, d’une deshumanisation de la relation et d’une baisse du sentiment d’accomplissement personnel. Objectifs Determiner la prevalence du burnout severe dans une population de residents en medecine de differentes specialites et relever les principaux facteurs ainsi que les consequences associees au burnout . Methodes Une enquete transversale a ete menee aupres des residents exercant aux centres hospitalo-universitaires de Tunis en utilisant le Maslach Burnout Inventory (MBI) qui a explore le burnout et l’inventaire abrege de depression de Beck qui a evalue la depression et son intensite. Resultats Les resultats du MBI ont montre que 17,4 % ( n  = 26) des residents avaient un burnout severe. Parmi 149 residents, 31 % ( n  = 46) avaient une depression moyenne a severe. Plusieurs facteurs de stress d’ordre professionnels et extraprofessionnels ont ete correles au burnout severe ce qui est en accord avec nombreuses etudes. Une association significative entre la depression et le burnout n’a pas ete trouvee.
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