THE EFFECT OF ETHNIC, SKILL, AND QUALIFICATION DIVERSITY OF BOARD OF COMMISSIONERS ON STOCK PERFORMANCE

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa pengaruh ethnic diversity, skill diversity,dan qualification diversity of board of commissionersterhadap stock performance. Dua variabel digunakan sebagai variabel kontrol yaitu quality audit(QA) dan company age (CA). Data yang digunakan adalah data sekunder berupa laporan keuangan dan annual report tahun 2011 sampai 2017. Sampel pada penelitian ini adalah seluruh perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia sebanyak 266 perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ethnic diversity dewan komisaris (EDK), skill diversity dewan komisaris (SDK), dan qualification diversity dewan komisaris (QDK) tidak berpengaruh terhadap stock performance (stock return). Quality audit (QA)dan company age (CA)berpengaruh negatif dan signifikan terhadap stock performance (stock return).