TENDÊNCIAS EM GESTÃO PARA BIBLIOTECAS UNIVERSITÁRIAS

O presente texto apresenta, por meio de revisao de literatura as tendencias de gestao para Bibliotecas Universitarias. Diante do cenario instavel que, acredita-se que se encontram as bibliotecas universitarias devido a uma variedade de fatores, e necessario identificar e desenvolver formas de gestao com maior capacidade de adaptacao e obtencao de vantagem competitiva. Neste sentido, algumas teorias e modelos de gestao  a Teoria da Complexidade; a Gestao do Conhecimento; e o modelo lideranca distribuida  apresentam-se como alternativas para atuar num contexto heterogeneo com variedade de agentes e recursos, fortemente sujeitos a interpelacoes do meio em que estao inseridos. Entretanto, conclui-se que nao ha um modelo ideal, e nem a recomendacao de que se adote uma opcao de forma isolada, o importante e desenvolver o estudo e a pratica do exercicio da lideranca em bibliotecas universitarias, pois os lideres sao essenciais para a criacao da identidade e o estabelecimento do “ritmo” e “modelo” de funcionamento, estabelecnedo as condicoes organizacionais adequadas e transmitindo a missao dentro da qual outros funcionarios operam.