Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo de caso em uma organização militar da região central do RS

Profissionais que exercem funcoes relacionadas a problemas humanos tendem a desenvolver dificuldades fisicas e psicossociais que influenciam em sua qualidade de vida. Os bombeiros, por exemplo, precisam de alto controle emocional para nao colocar em risco sua integridade fisica e de terceiros durante suas atividades. Por isso, o objetivo deste estudo e analisar a qualidade de vida no trabalho (QVT) sob a perspectiva dos bombeiros de uma organizacao militar na regiao central do Rio Grande do Sul. Esta pesquisa e um estudo de caso de carater descritivo e abordagem mista. Para a coleta de dados, utilizou-se um questionario baseado no modelo de QVT de Walton (1973), no qual os respondentes foram trinta e um bombeiros. Analisaram-se os dados a partir de estatistica descritiva, identificando fatores com avaliacoes negativas na percepcao dos participantes, como remuneracao, oportunidade de crescimento e seguranca na organizacao. Como aspectos positivos, destaca-se que as boas condicoes de trabalho, boa relacao entre funcionario e utilizacao de seus conhecimentos.