EVALUASI KINERJA:Untuk Meningkatkan Produktifitas Karyawan Perusahaan

Permasalahan atas kinerja karyawan dalam perusahaan merupakan suatu kajian untuk ditemukan hal baru dalam menangani penilaian kinerja karyawan. Ini perlu dibuktikan bahwa hasil kinerja pegawai rata-rata yang ditemukan menunjukkan hasil yang signifikan mampu meningkatkan kinerjanya dan untuk di masa akan datang diharapkan semakin meningkat. Namun disisi lain hasil penilaian kinerja karyawan belum mampu memberikan kontribusi yang signifikan. Karena hasil penelitian yang ditemukan yang produktif kinerja karyawan masih di bawah standar yang ditentukan oleh perusahaan. Sehingga pimpinan perusahaan perlu membutuhkan penanganan yang serius agar kinerja produktif karyawan bisa melampaui di atas standar