yao zheng guan li ren yuan he li zhi shi jie gou chu yi

1988 
人的知识结构是不断变化的,若想具有合乎需要而又保持相对稳定的最佳状态,必须努力增加新知识,改善旧的知识结构.陈敏章部长指出药政工作正面临着“从过去的行政管理向法制化管理全面转化;由经验管理向科学管理全面转化;由事后管理向事前管理全面转化”的任务.那么,如果药政管理者继续按旧的管理方式去充实、改善自己的知识结构,显然不能适应新时期药政管理工作的需要.因此,尽快改善药政管理人员的知识结构,提高业务素质,是摆在我们面前的重要任务之一.
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