Management practices, organizational behaviour and firm performance in Germany : Haupterhebung
2016
"Die Studie 'Management practices, organizational behaviour and firm performance in Germany' ist die erste gros angelegte Befragung ihrer Art in Deutschland. Hintergrund der Studie ist die Annahme, dass der gezielte Einsatz von Managementpraktiken die Motivation von Mitarbeitern erhoht und somit zu Produktivitatssteigerungen sowie erhohter Wettbewerbsfahigkeit beitragen kann. Dabei zielen die abgefragten Managementpraktiken auf die Bereiche Monitoring und Evaluierung, Personalmanagement, insbesondere Anreiz- und Motivationssysteme, sowie Work-Life-Balance ab. Die Erhebung richtet sich an Manager in Betrieben (z. B. den Geschaftsfuhrer, CEO, Bereichs- oder Werksleiter)." (Autorenreferat, IAB-Doku)
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