Théories et management des organisations : Une perspective africaine

Cet ouvrage de recherche regroupe une selection de douze contributions issues d’un colloque international organise au Campus de l’ESSEC de Douala en partenariat avec trois laboratoires, le CERAME et l’ARECCA de l’Universite de Douala, CORHIS de l’Universite Paul-Valery Montpellier 3. L’ouvrage porte un regard renouvele sur le debat qui oppose l’approche universaliste et l’approche contingente du management des organisations. Il presente des reflexions theoriques et des travaux empiriques sur le management des organisations en Afrique francophone au Sud du Sahara. L’ouvrage s’inscrit dans une logique collective et transdisciplinaire en sciences de gestion et privilegie l’approche fertilisante entre les theories et les pratiques de management en contexte africain. Cette fertilisation croisee permet d’esquisser une perspective africaine des travaux en management des organisations, en entrepreneuriat, en gestion des ressources humaines, en marketing et en controle de gestion. Les apports conceptuels et pragmatiques visent un public large de chercheurs universitaires, d’etudiants inscrits en Master (recherche et professionnel) et en these (Doctorat, DBA et eDBA). Au-dela, plusieurs grilles de lecture possibles du management des organisations en Afrique sont proposees aux dirigeants, aux managers, ainsi qu’aux consultants et aux pouvoirs publics.