Belastung und Beanspruchung

In diesem Kapitel erhalten Sie grundlegende Informationen zu den Begriffen Belastung und Beanspruchung sowie zum Belastungs- und Beanspruchungskonzept nach Rohmert & Rutenfranz, dem Auftrags-Auseinandersetzungs-Konzept nach Hacker & Richter, dem Arbeitsanforderungs-Tatigkeitsspielraum-Modell oder Job Demand Control Model (JDC) nach Karasek & Theorell, dem Gratifikationskrisenmodell oder Effort Reward Imbalance Model (ERI) nach Siegrist, dem Arbeitsanforderungs-Arbeitsressourcen-Modell oder Job Demands-Ressources-Modell nach Bakker & Demerouti und dem Arbeitspsychologischem Stressmodell.