Interkulturelle Kommunikation und Management

2000 
Die zunehmende Entwicklung von internationalen Markten, von internationalen Wirtschafts-, Handels- und Produktionsstrukturen stellt eine globale Herausforderung fur ein Grosteil von Unternehmen und Organisationen dar. Anders als in einer rein nationalen Lebenswelt erschweren kulturelle Unterschiede allzuoft eine erfolgreiche internationale Zusammenarbeit. Kulturelle Unterschiede, die an den verschiedensten Stellen das internationale Projektmanagement beinflussen, konnen insofern als besondere Problematik fur ein erfolgreiches Management verstanden werden. Daruber hinaus stellen sie aber ebenfalls eine Herausforderung dar, inbesondere als Motor fur die personliche Entwicklung von interkultureller Kompetenz und schlieslich auch fur die Organisationsentwicklung als Ganzes. Erst ein tieferes Verstandnis von kulturellen Unterschieden ermoglicht jedoch die optimale Ausnutzung dieses Innovationspotenzials. Der Ansatz des interkulturellen Managements eroffnet die Chance der Nutzbarmachung dieses Potenzials.
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