برونسپاری، راهبردی اثربخش در ترابری سازمانهای نظامی و انتظامی

امروزه استفاده از برون‌سپاری به‌عنوان یکی از راهبردها و رویکردهای کلیدی توسعه سازمان‌ها شناخته‌شده است. شرکت‌های لجستیکی طرف سوم یا به‌اختصار 3PL ها ، شرکت‌هایی هستند که درزمینه اجرا و مدیریت عملیات لجستیکی درونی و برونی و انجام وظایف پیچیده لجستیکی قابلیت‌های بالایی دارند و به ارائه خدمات می‌پردازند و یگان‌های پشتیبان، به‌ویژه ترابری می‌توانند قسمتی از امور پشتیبانی خود را به آن‌ها برون‌سپاری کنند. این پژوهش به‌منظور بررسی اثربخشی 3PL ها در ترابری سازمان‌های نظامی-انتظامی با استفاده از مدل بورک لیتوین که دارای 12 مؤلفه شامل محیط خارجی، مأموریت، رویه‌های مدیریت، ساختار، انگیزش، عملکرد، رهبری، مهارت، فرهنگ‌سازمانی، ارزش‌های فردی، سیستم و فضای واحد کاری انجام‌گرفته است. این تحقیق به لحاظ هدف کاربردی و روش آن توصیفی پیمایشی است که ابزار گردآوری داده‌ها پرسشنامه و برای تحلیل آن از روش‌های توصیفی و استنباطی و نرم‌افزار spss استفاده‌شده است. در نتایج این تحقیق مشاهده می‌گردد که برون‌سپاری و به‌ویژه به‌کارگیری از 3PL ها در ترابری سازمان‌های نظامی-انتظامی راهبردی مؤثر و اثربخش خواهد بود.