基于“口碑推荐”的激励机制研究

以往研究主要考察了企业按现有顾客向潜在顾客进行口碑推荐的效果进行奖励即按绩效付费这单一形式的各种激励机制，本文引入了一个新机制一对潜在顾客的推荐行为所发生的成本提供即时的补偿，并研究了补偿与奖励两种激励机制相结合促使顾客进行口碑推荐的可行性。研究结果显示：综合利用这两种机制，企业与潜在顾客都能得到更大的效用。进一步，随着口碑推荐的成本效率性的变化以及推荐成本的结构性变化，企业相应的最优激励机制的选择也随之改变。