Moderada recuperación del empleo en 2021 y dinámica de las vacantes en oficios automatizables durante la pandemia
2021
En los primeros meses de 2021 la recuperacion del empleo ha mermado su ritmo. Si bien la ocupacion mantiene una tendencia creciente, su expansion se da a una menor velocidad que la registrada en el segundo semestre de 2020. El empleo asalariado y formal son los segmentos de mas lenta recuperacion, lo que se verifica no solo con los datos de la encuesta de hogares, sino tambien con los de registros administrativos. Este desempeno es resultado de que tanto las vacantes como las contrataciones asalariadas se mantienen relativamente estables, mientras que las tasas de separacion han tendido a aumentar. Por su parte, la mayor creacion de puestos de trabajo se registra en los segmentos informal y no asalariado, lo que acentua la recomposicion de la ocupacion hacia los tipos de empleo de menor estabilidad en sus ingresos. En lo que respecta a la oferta, la participacion laboral volvio a aumentar en febrero, luego de una relativa estabilidad en los meses previos. Lo anterior se reflejo en una reduccion del ritmo de descenso de las tasas de desempleo (TD), las cuales se mantienen en niveles aun altos. Por otro lado, el mercado laboral sigue mostrando las importantes disparidades entre grupos poblacionales que agudizo la pandemia. En el caso del desempleo, si bien se han observado algunas correcciones durante los ultimos meses, las brechas siguen siendo significativas para las mujeres, las personas no jefes de hogar, los jovenes y los trabajadores con menor escolaridad. Finalmente, por el lado de los ingresos, mientras que los del segmento asalariado se han mantenido relativamente estables, los del no asalariado continuan muy por debajo de los observados un ano atras, a pesar de registrar alguna mejoria en los ultimos meses. Dada la dinamica reciente en el mercado laboral y las previsiones en materia de actividad economica, se estima una reduccion moderada de las TD en lo que resta de 2021. La TD nacional se ubicaria en promedio en 2021 entre un 12,8% y 15%, con un 13,9% como valor central. Por su parte, las estimaciones de la TD de largo plazo consistente con una inflacion estable (Nairu) sugieren una brecha positiva de alrededor de 2,2 puntos porcentuales (pp) para el promedio de 2021, indicando que persiste un mercado laboral holgado que presiona a la baja la inflacion via costos salariales.
Como es usual, este reporte se divide en dos secciones. En la primera se examinan en detalle los principales hechos coyunturales del mercado laboral. En la segunda se estudia como ha cambiado la demanda por nuevos puestos de trabajo durante la pandemia, utilizando como fuente de informacion el registro de vacantes recopilado por el Servicio Publico de Empleo (SPE). Particularmente, se analizan como los cambios en las vacantes por ocupaciones se relacionan con ciertas caracteristicas de estas, como son su potencial de automatizacion o teletrabajo. Finalmente, se evalua si estos cambios en el mercado laboral sugieren un cambio en el proceso de emparejamiento entre las vacantes disponibles y las personas en busqueda de empleo.
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