El camino hacia la igualdad de género en Colombia: todavía hay mucho por hacer

Este libro analiza la transformacion a largo plazo del papel de la mujer en el empleo, la educacion, la fecundidad, la reivindicacion de sus derechos y su participacion politica en Colombia desde principios del siglo XX hasta la actualidad. Este estudio se inspiro en el trabajo de Claudia Goldin (2006), quien evalua la participacion de la mujer en la economia de los Estados Unidos durante el siglo XX. Su analisis considera cuatro etapas. Las tres primeras muestran los cambios en la participacion de las mujeres en el mercado laboral, que ella denota como fases evolutivas, y la cuarta como la etapa revolucionaria. La primera etapa, sucedio de 1900 a 1920, y estuvo caracterizada por la participacion en el mercado laboral de mujeres jovenes y solteras. La segunda etapa ocurrio entre 1930 y 1950, cuando las mujeres casadas aumentaron su participacion. La tercera etapa va desde la decada de 1950 hasta mediados y finales de los setenta, cuando las mujeres continuaron aumentando su participacion laboral gracias a la mayor demanda. La cuarta etapa, a partir de finales de los setenta, es aquella en la que la participacion de la mujer se define por su propia identidad, sus decisiones y sus perspectivas de futuro. Para el caso de Colombia hemos identificado cuatro etapas en la transformacion de la mujer durante el siglo XX y comienzos del siglo XXI. El Grafico 1 resume las tendencias a largo plazo y las interacciones entre algunos indicadores sociodemograficos empleadas para identificar las diferentes etapas de transformacion femenina durante el periodo en consideracion. Con este analisis observamos un punto de quiebre a mediados de los anos 60s, que coincide con la introduccion de metodos anticonceptivos. Esto ayudo a un marcado descenso de la fecundidad durante las siguientes dos decadas, acompanado por un aumento sin precedentes de las tasas de acceso a la educacion por parte de las mujeres. Estos cambios condujeron a un incremento de la participacion laboral femenina. El primer periodo, de 1905 a 1935, que hemos denominado el rezago de la mujer, se caracteriza por altas tasas de fecundidad y de mortalidad infantil y materna, bajas tasas de educacion primaria y secundaria, y nulo acceso a la educacion superior, muy baja participacion laboral y una considerable discriminacion contra las mujeres casadas en el mercado laboral, junto con una nula participacion politica, lo cual significa que las mujeres no tenian derecho al voto ni a participar para un cargo de eleccion publica. El segundo periodo, llamado los cimientos para el empoderamiento de la mujer, tuvo lugar entre 1936 y 1965. Durante estos anos las mujeres comenzaron a matricularse en las universidades, pero con tasas bajas; las altas tasas de fecundidad y de matrimonios a temprana edad se mantuvieron. Aun mas, la participacion laboral femenina seguia siendo limitada y la mayoria de las trabajadoras eran las mas jovenes y solteras, debido a limitaciones formales e informales impuestas a la contratacion de mujeres casadas. Tambien debe mencionarse que transcurrida buena parte de esta etapa las mujeres obtuvieron el derecho al voto y a ser elegidas.